Durch eine weitere Professionalisierung unserer internen Steuerungsprozesse konnten wir die Ertragskraft des Unternehmens und so den Unternehmenswert weiter steigern.
Hendrik Adam
Gründer und geschäftsführender Gesellschafter
Mehrwert
Renditesteigerung durch Realisierung einer
höheren Auslastung
Einführung von Controlling-Instrumenten zur
Profitabilitäts- und Liquiditätssteuerung
Professionalisierung der Führungs- und
Organisationsstruktur
Wachstum skaliert und abgesichert durch 3
Finanzierungsrunden
Herausforderung
Organisation, Führung und betriebswirtschaftliche Steuerung sind nicht angemessen mitgewachsen
Kosten für Personalaufbau und Infrastruktur belasten die Ertragslage überproportional
Erhöhter Finanzierungsbedarf infolge von beschleunigtem Wachstum
Der S+V Ansatz
Skalierung des Geschäftsmodells durch Replikation von Projekten und Erweiterung durch Managed Services
Kunden- und mitarbeiterorientierte Kultur um Leistungskomponente ergänzt, mit variablen Vergütungsmodellen
Controllinginstrumente insbesondere zur Verbesserung der Auslastungssteuerung eingeführt und standardisiert